Чаще всего работодатели Харькова ищут водителей, а больше всех получают программисты

4 октября 2012, 09:30
Из дипломированных специалистов наиболее востребованы рабочие, которые могут стоять у станка

В Харькове водители на вес золота. Фото: business-news.ru

Осенью традиционно становится больше вакансий на рынке труда. Пообщавшись со специалистами центра занятости и рекрутинговых агентств, "Сегодня" составила рейтинг наиболее востребованных специальностей в Харькове (см. иллюстрацию). Специалисты рассказывают: в последнее время наиболее востребованными стали неквалифицированные рабочие, дескать, в городе катастрофически не хватает дворников и уборщиц.

"Это специфическая работа, тяжелая, за которую платят не очень много, поэтому на предложение пойти в дворники соглашаются единицы", — рассказал нам замдиректора областного центра занятости Анатолий Толстых. Из дипломированных специалистов наиболее востребованы рабочие, которые могут стоять у станка, однако на заводах зарплату выплачивают с задержкой и моложежь туда заманить нелегко. Среди новых профессий все более популярными и востребованными становятся IT-специальности. "Программистов и специалистов по продвижению сайтов работодатели хотят видеть с увесистым стажем за плечами. Выпускники институтов в этой сфере большим спросом не пользуются", — рассказывает Толстых.

Реклама

Как показал наш анализ, на вес золота в Харькове водители. Несмотря на то что в центре занятости на учете стоит 3446 шоферов, закрыть существующие 3376 вакансий практически невозможно. "Не все соответствуют требованиям работодателя, другие не подходят по состоянию здоровья. К тому же вакансия может быть в Харькове, а ее соискатель жить в области, вот и остаются вакансии свободными", — говорит Анатолий Толстых. А вот кондукторов городу катастрофически не хватает. На 561 вакансию претендует лишь 49 человек. "Руководители этих предприятий жалуются, что кондукторы у них не задерживаются, очень большая текучка кадров, несмотря даже не то, что им положена скидка на коммунальные услуги и даже повысили зарплату", — пояснил специалист.

В рекрутинговых компаниях также рассказывают, что наиболее востребованы IT-специалисты, заработки которых могут достигать 8000 грн, менеджеры по продажам, которым платят минимум 5000 грн, и люди рабочих специальностей, которые могут быстро переквалифицироваться.